《高效能人士的7种心态》读后感+一年实施结果

1 概述

这本书,是2011年刚毕业那会在扬州新华书店买的,33RMB,不打折。期间换过工作,搬了几次地方,都没舍得扔。话说工作的前两年主要是养成一种好的工作习惯,这句话不知道从哪里听来或看到的,至少现在还比较认同这样的观点。在我看来,一个好的工作习惯最主要的就是高效地完成日常的工作。所在也就买了这本《高效能人士的7种心态》。这本书的核心是,确认目标、制定计划和实时地完成计划,当中制定计划要有主次之分。至于其它的一些东西,在我的理解上感觉比较扯,拼字数,只能说跟效率沾个边而且(作者也要生活,多点字数,多些RMB)。

2 确认目标

首先,就是确认目标,随时随地都要清楚地知道自己想要什么,不然会变得很迷惘。自己在实习后也有过这样地经历,很迷惘,不知道自己想要什么再加上其它的一些原因,换工作,错失了一些东西。所以现在当自己迷惘或心情不稳定时,不再做任何决定。在心平气和时,理清心中的所想,再去做事情,不管这事到最后是对是错,但它的确是我们心中所想要的。

目标有很多种,工作上的:半年我想参与分析设计或三年后想做管理,平时的学习:学习开源代码,健康:一周要有3小时的运动量,还有人际关系、个人资产、家人和爱情,等其它的一些事物都可以成为我们想要实现的目标。

关于确认目标,总的得来说就是Know we really want to be.

3 制定计划

在确认自己的目标之后,就要制定自己的计划,如果是个Big Plan,可以先分解成年,然后季度、月、周和天。当然天、周、月的计划需要不断地实时地添加及修改。

在制定计划时,需要注意先主后次的问题。即确保我们每时每刻都在做最重要的事。否则不分清主次,那么就会出现瞎忙的状态,一天下来,都不知道自己做什么,尽处理一些杂务了。先主后次就像写程序前,要承认我们不会写出完美的程序一样,我们首先要承认自己不是一个完美的人,所以我们要先关注主要的事情,不要在一开始就过度地关注细节,先把主要问题解决。

4实施计划

在计划出来之后,就需要我们坚定不移地实现我们地计划了,需要不找借口地实施 。这也是最难实施一个环节。我们能做一个一天,一周,一个月,但一年一年地去坚持实施当初所定计划并不是一个简单的事。

通过一年的实施,工作上的计划已经能够实施。但是在自己的业余时间上的计划,却很难持久地实施,经常是坚持一个月,然后断掉,过了一段时间会有一种负罪感,然后再去实施。怎么才能坚定不移,持之以恒地实施计划呢?是对自己不够狠?欢迎大家拍砖指导。。。

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