色彩心理学

(Color and psychological functioning: a review of theoretical and empirical work)[https://www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC4383146/]

  1. 红色会吸引注意力(人们搜索饱和度低的红色的时间要快于搜索其他颜色)
  2. 蓝色会提高警觉度以及对注意力要求高的课题的表现(在蓝色、而并非黄色照明环境下的人心理警戒度更高)
  3. 体育竞技比赛的选手穿着红色时表现会更好(穿红色的跆拳道选手表现要好于穿蓝色的)
  4. 在参与一个具有挑战性的认知课题之前看到红色后会表现不佳(智力测验时事先看到红色的人成绩比看到看到绿色会灰色的人要差)
  5. 看到自己或他们穿着红色时,会认为该对象的攻击性或主导性要高(人们对穿红色的人的强势度的评分要高)
  6. 在成绩测试的环境中,看到红色会更小心和避险(在一个虚拟的智商测试之前看到红色的人右前额叶的活动会更高)
  7. 对异性恋男性而言,穿着红色或靠在红色附近的女性的吸引力更高(异性恋男性对穿红色的女性的吸引力的评分更高)
  8. 蓝色的商店或LOGO会让人更信赖该品牌(人们对基调为蓝色而并非绿色的网站的可信度的评分更高)
  9. 红色会影响对于食物或饮料的摄取(使用红色盘子而并非蓝色或白色盘子装巧克力薯片时,人们会吃得更少)

controlled for at the spectral level,
color perception is not only a function of lightness, chroma,and hue,but also of factors such as viewing distance and angle,amount and type of ambient light,and presence of
other colors in the immediate background and general environmental surround

色彩心理学研究要控制的条件很多,很多结论还是不完善的,它作为一个新兴的研究领域(虽然最早的研究也在100年前了),需要更多的检验以得到一个可以拿得出手的理论。

原文地址:https://www.cnblogs.com/hankoui/p/8269882.html