作者：石头2075
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首先，你需要在合适的年纪进入了这个行业，比如25岁前。这样你才会有充足的时间窗口，30岁左右的同学如果考虑转行IT，则一定要谨慎。
进入IT行业后，初期最重要的两个选择就是工种和平台。个人倾向于优先考虑工种，毕竟做自己感兴趣的工作幸福指数会高一些，而且变牛逼后重新选择平台的肯定比重新选择工种容易很多。所以，在25岁左右就应该确定下来自己的职业方向(开发，测试，运维，产品，运营，销售...)。
下一步就是尽快积累自己的一万个小时，让自己成为这方面的专家。整个过程差不多要花费3~5年左右的时间，这里说的一万个小时一定是自己不断的专研和学习的时间，而不是复制粘贴的时间(很多人虽然工作了3~5年，但做的一直是码农的工作，这样最多就是代码的熟练工)。只有不断钻研突破才能让自己具备核心竞争力，同时也是自己进一步发展的基本条件。如果达到了这样的程度，后面你即使不继续努力都可以混到35岁。
如何做好一万个小时的积累？答案是不断的跳出自己的舒适区，尝试新的挑战。从负责基本模块到负责核心模块，再到承担整个全局和架构性的东西。如果你一直做某个单一功能，同时还没有往深度或广度去持续提高的话，就比较危险了(身处成长型公司会在这方面更有优势)。
这个阶段结束后，你需要具备这样的条件：
1，对自己的这块领域非常熟悉，能解决绝大部分问题，成为大家眼里的大牛；
2，成为团队的核心成员，或者是leader重点培养对象；
3，更好的了解自己，有自己的一套系统工作的方法，同时具备核心竞争力。
一般情况下，如果在30岁左右还没有达到这个阶段的话，基本就是等着被淘汰或者转型了，反正路不会太好走了，也自然不用继续往下看了。
前面阶段我们称作“培养挖井能力”，下一步就是要开始正式挖井了。这个阶段要做好如下一些事情(部分事情也可以放在第一阶段去做)：
1，通过持续的输出建立行业的影响力，让更多的行业人士认识你。比如出书、撰写博客、知乎答题、公众平台等等，都是比较好的方法；
2，多参加交流，认识行业内其他的大牛，并且建立这样的圈子。这样能够扩展自己的视野，对个人发展很有帮助，牛人都是惺惺相惜的；
3，尝试走到决策层(包括技术决策)，同时培养自己的产品和商业意识(这点很重要，很多技术不错的同学就是在这里掉队的)，感觉做产品的同学在这方面有天然优势。
注意：决策层不等于管理层，管理只是进入决策层的一个途径，而纯管理人员也是没有任何前途的，也是最容易被干掉的。
上面的事情都是需要长期坚持去做的，而且还需要一定的运气。如果做得不错的话，基本上可以去这个行业的任何公司，而且不需要找猎头或者投简历。同时职业发展只有上升到决策层，才能够做很久很久，当然承担的责任也会更大。这个时候如果井挖好了，工作以外还会有一份额外收入，那么生活也会更轻松一些，也能够让自己有更多的时间规划进一步的发展。
总结就是：前面培养挖井的能力，后面就要给自己挖井了。否则你就要一直去挑水，总有你挑不动的时候。除非你前面拼命的挑水，然后存很多很多水（钱），但是谁知道你后面需要多少水（钱）呢？最后非常重要非常重要的一点就是，保重身体，别在井还没有挖好的时候倒下了。