没有意识去努力，而工作进行的很顺利。它需要慢慢地进入主题，在进入状态前需要15分钟或更多时间去集中精力。不断尝试想进入顺流状态，却常常被打断的人是个不快乐的人。你自己所做的工作大部分是受打扰的工作-那是管理工作-但是为你工作的人需要进入顺流状态。在顺流状态下的时间计算，重要的不是你出勤的时间数量，而是你正在发挥所有的潜力在工作上的时间数量。人们记录的应是没有打断的时间。
环境意识会增长。受害人同意受害的意识在削弱。没有首先注意环境之前，很难采取其他措施提高生产力。一个人不可能忽略一个不断打扰，传呼和骚扰员工的工作场所。创造性的空间环境造成的创造性方面的惩罚是潜在的。只会机械的工作，最优秀的人便会离开。最好的工作空间不可能永无止境的被复制。一个缺乏创造力的一致性场所，除了一个自以为不错的人之外，其实不适合其他任何人。要对自己的工作环境保持警觉，对团队保持警觉，高效率的去工作，排除一切可能危害的因素。