[领导梯队]读书笔记

  1. 领导力发展的六个阶段：从管理自我到管理他人；从管理他人到管理经理人员；从管理经理人员到管理职能人员；从管理职能部门到事业部总经理；从事业部总经理到集团高管；从集团高管到首席执行官
  2. 新上任领导的首要任务是学习和倾听
  3. 职权范围不同，思维方式也要改变
  4. 领导要辅导下属成长
  5. 不同的领导层级，取得成功的要求是不同的
  6. 职能主管要善于平衡各方关系
  7.  
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