今天周日，今天加班，从上午10点，干到晚上8点。
虽然没有加班费，但是午饭和晚饭都是领导掏钱订餐了。
真是很久没有集体加班了。就算是自己单独加班，
也是在出差的时候，偶尔赶文档，在酒店写到夜里两三点；
比起原来做外包要强多了。
那个时候外包不加班是完不成工作的，本身外包行业就是以低价劳动力解决问题嘛。
尤其是对日外包，日本人经营这么多年下来，
培养了大批的买办，培养了大批的国内小公司，
也培养出了大批的精通外包管控的日本人；
从流程到质量，已经管控的是十分精致入微了。
所以那个时候，宁愿去日本出差加班，也好于在国内加班。
我记得比较刻骨铭心的一次：
大干了几个月后，跟部长上报晚餐加班补贴，
部长就在那里看着单据，也不看我，问：你们真吃了么？
我那时候已经不再年轻，火儿腾的就上来了，
然后慢慢压下去，也没说话，冷场呗；
那时候的单位，福利再好，也很没意思了。
其实这加班餐补，真没多少钱，只能反映出几个问题：
1，外包没什么利润，连牙缝的钱都要节省啊；
2，对日外包肯定有混加班混餐补的；
3，下面管事的什么部长啊，都是能省点别人的血汗钱，贴补给自己呗；
这样下来也只能导致几个问题出现：
1，加班的时候聚餐不要主动掏钱；
2，爱报不报，我不吃了；
3，爱报不报，我不加了；
4，爷不干了；
说起加班的话题啊，能扯很远，例如：买办是最可恨的啦，
算了，存在就是合理；回家，太阳明天照常升起，
还得上班呢。